在集團(tuán)公司6月經(jīng)營業(yè)績“賽馬”暨上半年經(jīng)營分析會(huì)上，集團(tuán)公司黨委書記、董事長吳福勝分享了華為首席執(zhí)行官任正非最近在接受《人民日?qǐng)?bào)》采訪時(shí)的話語：“不去想困難，干就完了，一步一步往前走”，與所有參會(huì)人員共勉。這如同一束強(qiáng)光，穿透迷霧，激發(fā)了全體干部職工內(nèi)心深處的奮進(jìn)力量。

在全球化科技競(jìng)爭(zhēng)的驚濤駭浪中，華為始終以“干就完了”的果敢與堅(jiān)韌直面挑戰(zhàn)。當(dāng)“芯片斷供”的驚雷劃破長空，以“備胎計(jì)劃”織就技術(shù)安全網(wǎng)，在極短時(shí)間內(nèi)激活海思芯片的“深藏鋒芒”；當(dāng)5G賽道的號(hào)角響徹云霄，憑借十年磨一劍的技術(shù)積淀，以3400多項(xiàng)5G標(biāo)準(zhǔn)必要專利構(gòu)筑起行業(yè)“燈塔”，讓中國標(biāo)準(zhǔn)首次領(lǐng)跑全球通信革命……2025年昇騰芯片被無端“警告”使用風(fēng)險(xiǎn)，企業(yè)而是強(qiáng)調(diào)“不去想困難，干就完了，一步一步往前走”。華為的成功絕非偶然，它是在困境中不徘徊、不退縮，以無畏的勇氣和堅(jiān)定的行動(dòng)，一步一個(gè)腳印地闖出來的。這種精神，為眾多科技創(chuàng)新型企業(yè)的發(fā)展提供了寶貴的借鑒和強(qiáng)大的精神動(dòng)力。

回顧皖維上半年的發(fā)展，成績斐然，令人倍感振奮。一系列亮眼的數(shù)據(jù)和成果，不僅彰顯了企業(yè)的實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力，更進(jìn)一步提振了全體皖維人推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的信心和決心。調(diào)增工資，猶如一顆溫暖的火種，點(diǎn)燃了職工內(nèi)心對(duì)發(fā)展的渴望，讓職工切實(shí)享受到企業(yè)發(fā)展的成果，形成了企業(yè)與職工共同成長、共同發(fā)展的良好局面。

當(dāng)前，世界百年未有之大變局加速演進(jìn)，我國發(fā)展進(jìn)入戰(zhàn)略機(jī)遇和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)并存、不確定難預(yù)料因素增多的時(shí)期。2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年，企業(yè)面臨著一系列的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。對(duì)于皖維來說，也要清醒地認(rèn)識(shí)到，在發(fā)展過程中可能存在的問題。面對(duì)問題，不能回避，不能退縮，更要以“干就完了，一步一步往前走”的精氣神，勇于擔(dān)當(dāng)，積極作為。

下半年的征程已然開啟，擺在面前的是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的全新戰(zhàn)場(chǎng)。那么，具體工作究竟該怎么干？就奮力做好下半年工作，吳福勝提出六個(gè)方面指導(dǎo)意見。要求克服驕傲自滿的情緒，要求倡導(dǎo)廣大干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，要求以釘釘子精神狠抓工作落實(shí)，要求提升機(jī)關(guān)職能部門工作效率，要求保持戰(zhàn)略定力堅(jiān)定不移做好皖維自己的事，要求著力營造風(fēng)清氣正的皖維管理環(huán)境。

成績面前，驕傲自滿情緒是企業(yè)前進(jìn)道路上的“絆腳石”。部分干部職工在取得一定成績后，容易產(chǎn)生小進(jìn)即滿、不思進(jìn)取的思想，這種心態(tài)會(huì)嚴(yán)重削弱企業(yè)的創(chuàng)新活力和發(fā)展動(dòng)力。必須清醒地認(rèn)識(shí)到，皖維所取得的成績只是階段性的，與世界一流企業(yè)相比，仍有很大的提升空間。要時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，以歸零的心態(tài)重新出發(fā)，不斷尋找差距、補(bǔ)齊短板。

干部是企業(yè)發(fā)展的中流砥柱，其工作作風(fēng)，猶如一面鏡子，清晰映照出企業(yè)的發(fā)展質(zhì)量與效率；又似強(qiáng)勁引擎，直接驅(qū)動(dòng)著企業(yè)前行的速度與方向。面對(duì)市場(chǎng)波動(dòng)帶來的經(jīng)營調(diào)整、技術(shù)瓶頸制約的創(chuàng)新發(fā)展等。若選擇退縮逃避，企業(yè)便會(huì)停滯不前；唯有發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神，以無畏的勇氣和堅(jiān)定的信念直面挑戰(zhàn)，才能化危為機(jī)，實(shí)現(xiàn)突圍。要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能，提高自身解決問題的本領(lǐng)。學(xué)習(xí)是成長的階梯，是提升能力的源泉。樹立終身學(xué)習(xí)的理念，這也是一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種生活方式。“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行?！鄙钊牖鶎?，在實(shí)踐中探索解決問題的有效途徑。通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，能夠精準(zhǔn)識(shí)別問題、高效解決問題，為企業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的智力支持。要堅(jiān)決摒棄形式主義，把心思和精力放在解決實(shí)際問題上，聚焦企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，深入調(diào)查研究。減少不必要的會(huì)議和文件，精簡(jiǎn)工作流程，把更多的時(shí)間和精力投入到實(shí)際工作中，提高工作效率和工作質(zhì)量，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更大的價(jià)值。

工作落實(shí)，是推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。下半年諸多重要任務(wù)和目標(biāo)擺在面前，不可能在短時(shí)間內(nèi)全部完成，需要一錘接著一錘敲，一環(huán)緊著一環(huán)擰，一步一個(gè)腳印地推進(jìn)。“天下大事，必作于細(xì)?！比蝿?wù)繁重，涉及生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)創(chuàng)新、市場(chǎng)拓展等多個(gè)領(lǐng)域，必須將各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行細(xì)致拆解，明確責(zé)任主體、工作標(biāo)準(zhǔn)和完成時(shí)限，做到任務(wù)到人、責(zé)任到崗。只有這樣，才能確保各項(xiàng)工作有條不紊地開展，避免出現(xiàn)“眉毛胡子一把抓”局面。通過定期檢查、評(píng)估和反饋，發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足。制定針對(duì)性解決方案，確保問題得到及時(shí)解決。“動(dòng)員千遍不如問責(zé)一次”，讓不落實(shí)、落實(shí)不力的行為付出代價(jià)，才能讓工作落實(shí)真正“擲地有聲”。

在企業(yè)運(yùn)營體系中，機(jī)關(guān)職能部門工作效率的高低、服務(wù)質(zhì)量的優(yōu)劣，直接牽動(dòng)著一線生產(chǎn)經(jīng)營的每一個(gè)環(huán)節(jié)。機(jī)關(guān)職能部門自身的工作不是高高在上的管理，而是腳踏實(shí)地地服務(wù)，要將服務(wù)一線作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，想一線之所想、急一線之所急、解一線之所難。在機(jī)關(guān)職能部門中引入“賽馬”機(jī)制，能夠營造出比學(xué)趕超的良好氛圍，讓各部門在競(jìng)爭(zhēng)中相互學(xué)習(xí)、相互促進(jìn)，形成你追我趕、共同進(jìn)步的良好局面。各部門之間不是孤立的個(gè)體，而是相互關(guān)聯(lián)、相互依存的有機(jī)整體。如同建造一座橋梁，只有各個(gè)橋墩之間緊密連接、協(xié)同受力，才能確保橋梁的堅(jiān)固和暢通。建立科學(xué)合理的評(píng)價(jià)體系，關(guān)注工作任務(wù)完成情況，關(guān)注服務(wù)過程中的態(tài)度、效率和質(zhì)量。通過強(qiáng)化考核評(píng)價(jià)，切實(shí)提升服務(wù)水平，做到服務(wù)一線不走過場(chǎng)、不打折扣。

近年來，皖維積極服務(wù)國家戰(zhàn)略，關(guān)注國家大事，將自身發(fā)展融入國家需求的大棋局中，在新能源、新材料等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展的當(dāng)下，憑借技術(shù)優(yōu)勢(shì)和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，加大研發(fā)投入和產(chǎn)業(yè)布局，為國家的能源轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)升級(jí)貢獻(xiàn)力量。堅(jiān)持黨對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，是皖維發(fā)展的根本保證；堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，將企業(yè)發(fā)展與國家需求、人民利益緊密結(jié)合起來，是皖維發(fā)展的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。聚焦重點(diǎn)工作是皖維實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的關(guān)鍵舉措。應(yīng)集中資源、全力以赴，在項(xiàng)目建設(shè)上加快進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時(shí)投產(chǎn)達(dá)效；在新產(chǎn)品開發(fā)上加大創(chuàng)新力度，突破關(guān)鍵技術(shù)瓶頸，推出新的具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的新產(chǎn)品；從十個(gè)方面發(fā)力，將降低成本進(jìn)行到底；打造一支高素質(zhì)、專業(yè)化的職工隊(duì)伍，提高職工的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才支撐；持續(xù)抓好安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)工作，推動(dòng)企業(yè)綠色發(fā)展。

當(dāng)前，深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育雖已臨近尾聲，但這絕非違規(guī)行為的“休止符”，而應(yīng)成為持續(xù)堅(jiān)守廉潔底線、弘揚(yáng)清風(fēng)正氣的“新起點(diǎn)”。領(lǐng)導(dǎo)干部作為企業(yè)的“關(guān)鍵少數(shù)”，肩負(fù)著引領(lǐng)方向、凝聚力量的重大責(zé)任。應(yīng)成為廉潔奉公、擔(dān)當(dāng)作為的表率。要扎實(shí)開展學(xué)習(xí)教育“回頭看”，讓廉潔成為一種自覺，擔(dān)當(dāng)成為一種習(xí)慣。

“不去想困難，干就完了，一步一步往前走”這句質(zhì)樸而有力的話語，它摒棄了瞻前顧后的猶豫，消弭了畏難退縮的怯懦，讓行動(dòng)者將注意力聚焦于腳下的道路與前方的目標(biāo)。面對(duì)下半年企業(yè)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，全體皖維人當(dāng)以這股勁頭為帆，以實(shí)干擔(dān)當(dāng)為槳，嚴(yán)格落實(shí)六個(gè)方面要求，以“干”字當(dāng)頭，一步一個(gè)腳印，把每一個(gè)挑戰(zhàn)轉(zhuǎn)化為成長機(jī)遇，把每一項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落細(xì)。相信，定能跨越重重險(xiǎn)阻，向著新的業(yè)績標(biāo)桿馭風(fēng)踏浪、全速遠(yuǎn)航！